Q. 상상인금융그룹의 ESG 경영철학은? 우리 회사는 상상으로 세상을 이롭게 한다는 기업 철학을 가지고 있다. ESG경영도 결국에는 세상을 이롭게 하는 것이라고 생각한다. 저희 회사 이름도 상상하는사람들이란 뜻을 가지고 있다. 상상하는 사람들이 상상으로 세상을 따뜻하게 만들어 갈 것이라고 믿고 있다. Q. 사회적 책임에 적극적인 이유는? 2018년 우연한 기회에 한 공익 재단으로부터 아동용 휠체어 5대를 지원해 달라는 요청을 받았다. 그러나 전동휠체어는 굉장히 고가였고, 맞춤 휠체어를 제작하는 곳은 전세계적으로 아무것도 없었다. 그래서 우리는 사회적 기업과 손 잡고 전국에 모든 아동들에게 맞춤형 전동 휠체어를 지원하기로 마음먹게 되었다. 아직도 맞춤 전동 휠체어가 필요한 아이들이 많은데 저희가 지원하고 있는 것을 모르는 아이들이 많다. 이러한 것들이 많이 알려져서 많은 아이들이 더 행복해졌으면 좋겠다. Q. 임직원에 대한 복지 제도는? 저는 우리 회사가 출근하고 싶은 회사, 가족이 행복한 회사가 되는 것을 목표로 하고 있다. 행복한 직원이 행복한 사회를 만들 수 있다고 생각한다. 저희 회사의 특징적인 복지 두 가지는 매달 맛있는 제철 음식을 임직원 가정에 보내드리고 있고 또 금융권 최초로 4. 5일제를 시행하고 있다. 이를 통해 임직원들이 가족과 행복한 시간을 보낼 수 있도록 지원하고 있다. 이러한 복지를 통해 임직원과 그 가족이 행복하고 더 나아가 사회가 행복해진다고 생각한다. Q. 앞으로 추진해나갈 계획과 목표는? 현재는 이동이 불편한 아이들에게 맞춤 전동휠체어를 제공하는 것을 주력으로 하고 있다. 그러나 더 나아가 청각이 조금 불편한 아이들, 시각이 조금 불편한 아이들을 더 행복하게 만드는 것을 목표로 삼고 있다. #ESG코리아 #ESG경영 #상상인 #기업사례 #최강기업 [YTN 사이언스 기사원문] https://science.ytn.co.kr/program/view.php?mcd=1478&key=202210180903535947 [프로그램 제작 문의] legbiz@ytn.co.kr